Diretoria de Recursos Humanos - Atribuições

promover a avaliação das potencialidades do corpo funcional da Assembléia Legislativa, buscando soluções que viabilizem a adequação dos recursos humanos disponíveis, às necessidades de pessoal da instituição;

desenvolver as ações de gestão de recursos humanos na Assembléia Legislativa;

organizar e manter atualizado o fichário funcional dos servidores, averbando as alterações e ocorrências referentes aos seus direitos e deveres;

elaborar e manter atualizada a relação de endereços dos servidores;

informar processos relativos aos direitos e deveres requeridos pelos servidores;

cadastrar a movimentação de pessoal;

organizar coletâneas de leis, decretos, resoluções, atos da Mesa, portarias e editais relativos a pessoal;

expedir certidões e declarações relativas a pessoal;

elaborar, mensalmente, o boletim de freqüência;

providenciar o registro das faltas justificadas ou injustificadas e encaminhá-lo à Coordenadoria de Processamento do Sistema de Pessoal para as deduções legais;

promover ações fundamentais para o adequado tratamento dos recursos humanos na Assembléia Legislativa; e

exercer atividades relativas a suprimento de pessoal: recrutamento e seleção de pessoal, concurso público, estágio probatório, estágio profissionalizante, lotação de servidores e avaliação de pessoal.

organizar a lotação pessoal através da expedição de portarias; e

expedir carteiras de identidade funcional.